Så här försvinner svenska arbetstillfällen
VD Investment AB Spiltan: Svenska arbetstillfällen försvinner tack vare bristen på långsiktiga ägare. Nuvarande 3:12 regler är en bidragande orsak.
Per H Börjessons aktiviteter
VD Investment AB Spiltan: Svenska arbetstillfällen försvinner tack vare bristen på långsiktiga ägare. Nuvarande 3:12 regler är en bidragande orsak.
Robotarnas framfart på Stockholmsbörsen har möjliggjorts av en lång rad regelförändringar. Dessa bör förändras om inte börsens funktion som en plats för företagens finansiering ska vara i fara, skriver Per H Börjesson & Carl Johan Högbom.
Politiker föredrar specifika åtgärder som till exempel slopad restaurangmoms när det är till exempel generella förbättringar som till exempel avskaffade 3:12-regler som verkligen skapar nya arbetstillfällen i Sverige, skriver Per H Börjesson, författare till boken "Så kan alla svenskar bli miljonärer".
Tre av fyra svenskar som utnyttjar avdragsrätten för pensionssparande kommer troligen att få högre marginalskatt när de tar ut pensionen. Därför borde den rätten avskaffas till förmån för ett skatteincitament för vanligt privat sparande. Det skriver Per H Börjesson, författare till boken "Så kan alla svenskar bli miljonärer".
För denna sida ansvarar Per H Börjesson
Per H Börjesson är VD för Investment AB Spiltan och ordförande i Spiltan Fonder. Är aktiv debattör i sparfrågor sedan 15 år och har skrivet böckerna "Så här kan alla svenskar bli miljonärer" och "Så här blev Warren Buffett världens rikaste person".
Newsmill är det första sociala mediet i Sverige som spinner kring nyheter och debatt. Vi publicerar varje dag olika personer med exklusiv kunskap om dagens viktiga händelser. Om du har egna erfarenheter av de frågor vi tar upp kan du omedelbart medverka i debatten. Du kan kommentera och skriva egna inlägg som publiceras på hög nivå eller medverka genom din blogg.
Läs mer om Newsmill
Millningen är ett sätt att kommentera med känslor. Du väljer ett ord eller ett namn som du vill mäta i opinionen och läsarna kommenterar genom att välja en av fyra känslolägen som representeras av fyra färger. Rött är arg, blått är glad, grön nyfiken och gult är uttråkad. Resultatet visas direkt och rubriken på artikeln färgas med den färg som de flesta väljer.



