Vilken roll spelar egentligen hyresrätten för arbetsmarknaden och för den reala och finansiella ekonomin? Skriv
Publicerad: 2008-10-02 11:10, Uppdaterad: 2008-10-06 10:10
Den som tror att polititker skapar arbete, är ute och cyklar på motorvägen. Vad politiker borde ha gjort, för länge sedan, är att skapa förutsättningar och att underlätta, för de tusentals kreativa människor, som inget hellre vill än att starta företag och få dem att fungera.
Att starta eget företag är enkelt, säger många kursledare, och det är ett underligt sätt att se på saken. Istället borde det handla om hur du ska få ditt företag att fungera och generera under flera år. Sant är att det är enkelt att starta företaget, men sedan kommer den stora frågan, hur ska man få det att gå runt? Kanske ge vinst? Kanske kunna anställa?
Politiker vill gärna ge sken av att de skapar arbeten, men inget kunde vara mera fel. Vad de borde ha gjort för länge sedan, är att ändra villkoren för stora och små företag. Istället sitter man som liten företagare fullkomligt begravd i alla papper, fakturor, lagar, paragrafer och föreskrifter. Dessa ska man ta hand om förutom sitt företag. Hur många timmar går det på ett dygn?
I stora företag som Volvo, för att nämna ett exempel, finns det anställda som bara sitter med fakturor, anställda som bara sitter med löneutbetalningar, skatt och momsinlagor. Volvo har advokater, konsulter, experter m.m. Inte alls konstigt egentligen, de är ju många anställda.
Men det märkliga är att i ett litet företag gäller samma regler, som i de stora företagen. Samma moms, skatte, sociala avgifter, kort sagt, samma reglerverk för liten som för stor.
Detta är helt åt helvete. Alla politiska partier har lovat och lovat, att förändra, framförallt förbättra och förenkla för små företag. Vart tog alla dessa vackra löften vägen? Flög de iväg med en väderballong?
Här finns möjligheten att skapa jobb. Skippa sociala avgifter för alla små företagare med under tio anställda. Låt de anställda iställlet få högre lön och köpa sig egen sjukförsäkring. Självklart ska lönerna beskattas och därmed kommer det in pengar till välfärden. Men så länge som det är krångelverkstad istället för smidighet, som gäller för småföretagarna, kommer det inte skapas ett enda nytt jobb.
Arbetslöheten kommer at stiga med raketfart och det kostar inte bara pengar, utan också människors psykiska och fysiska hälsa. Vi människor är inga robotar, vi har känslor och med det vill vi också känna oss värdefulla. Värdefullt är att göra något som renderar lön, som i sin tur betalar räkningarna.
För varje ny arbetslös person är det gigantiskt misslyckande av politikerna, för de ska göra det som de lovat, nämligen förenkla, förbättra regelverket som styr småföretagarna vardag. Nå, när kommer detta löfte att infrias?
Den svenska tillväxten tvärnitar och Volvo rekordvarslar. Nu är det upp till bevis för regeringen Reinfeldts arbetsmarknadspolitik. Kommer den att lyckas skapa nya jobb - och var finns de i så fall?
Anpassa jobben efter människorna – inte tvärtom!
Framtidens arbets- och marknadsarena
Halverad arbetsgivaravgift kombinerad med flexiblare arbetsrätt en väg ur jobbkrisen



Full sysselsättning är en utopi!
Newsmill är det första sociala mediet i Sverige som spinner kring nyheter och debatt. Vi publicerar varje dag olika personer med exklusiv kunskap om dagens viktiga händelser. Om du har egna erfarenheter av de frågor vi tar upp kan du omedelbart medverka i debatten. Du kan kommentera och skriva egna inlägg som publiceras på hög nivå eller medverka genom din blogg.
Läs mer om Newsmill
Millningen är ett sätt att kommentera med känslor. Du väljer ett ord eller ett namn som du vill mäta i opinionen och läsarna kommenterar genom att välja en av fyra känslolägen som representeras av fyra färger. Rött är arg, blått är glad, grön nyfiken och gult är uttråkad. Resultatet visas direkt och rubriken på artikeln färgas med den färg som de flesta väljer.




2 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.
Citat: "Låt de anställda iställlet få högre lön och köpa sig egen sjukförsäkring."
Du har säkert flera poänger med ditt inlägg, Ramona, men vad gäller ovanstående citat vill jag ställa två motfrågor:
1. Vem ska se till att de anställda verkligen får högre löner, och att arbetsgivaren inte helt enkelt fortsätter att betala skitlöner men s.a.s. drar in sjukförsäkringen?
2. Skall det lagstadgas att dessa anställda är garanterade att få teckna en privat sjukförsäkring? Med tanke på försäkringsbolagens syn på exempelvis f.d. cancerpatienter som vill teckna livförsäkring är det minst sagt tveksamt huruvida de skulle bli accepterade för en normal sjukförsäkring.
Marknaden löser inte alla problem... Privata sjukförsäkringar blir dyrare och sämre en en generell dito för de svaga... Starka grupper kan teckna privata försäkringar redan idag, det är inget som hindrar dom från det...
Mer än möjligen deras egen girighet... Dom vill inte betala för någon annan..
Det blir inte mindre krångligt med flera sjukförsäkringsbolag heller...