Bristen på förskoleplatser slår mot kvinnorna

I SvD den 15 juli kan vi läsa om de växande förskoleköerna i Stockholm. Nästan 1 000 barn som enligt barnomsorgsgarantin ska få plats i september har ännu inte fått plats. Värst är situationen i Stockholms innerstad. Det är inget nytt problem men det är ett problem som inte Folkpartiet och den borgerliga majoriteten inte förmår ta tag i, vilket riskerar att få konsekvenser.

Efter föräldraledigheten förväntar sig de flesta av oss att vi ska kunna gå tillbaka till våra jobb. För de allra flesta av oss är förskoleplats en förutsättning för att det. När det inte fungerar och barnen står utan förskoleplats rubbas det system som gör det relativt sett enkelt, om än inte tillräckligt enkelt, att i Sverige vara både heltidsarbetande och småbarnsförälder. Det är en viktig förutsättning för den höga förvärvsfrekvensen, och därmed för tillväxten. Det är också ett system som är en förutsättning att kunna skapa ett jämställt arbetsliv.

Mer än 70 % av föräldraledigheten tas ut av kvinnor. Många rapporter har pekat på att kvinnor får lägre löner och sämre karriärutveckling till följd av detta. Exempelvis visar studier på över 17 000 svenska familjer från Institutet för arbetsmarknadspolitisk utvärdering, IFAU, att kvinnors inkomstutveckling påverkas starkt negativt ju fler månader de är hemma. SCB har också visat att kvinnor som tagit lång föräldraledighet på ett par års sikt har hälften så stor chans att befordras som de kvinnor som tagit ut kort föräldraledighet.

I Sverige brukar vi ibland slå oss för bröstet och tala om att vi är Sveriges mest jämställda land. När någon påpekar att vi ju faktiskt inte är det försvarar vi oss gärna med att det i alla fall går framåt. Problemet är att inte ens det längre är sant. Löneskillnaderna mellan män och kvinnor ökar, regeringens skattesänkningar har gett betydligt mer i männens plånböcker och resurser har försvunnit från typiskt kvinnodominerade sektorer. När den borgerliga majoriteten i Stockholm nu, genom att inte ta tag i platsproblemen i förskolan, urholkar barnomsorgsgarantin är det ytterligare ett steg i samma riktning.

När förskoleplatserna inte räcker till kommer föräldrarna att tvingas vara hemma. Det är ett ansvar som nästan alltid tas av kvinnorna, med negativa effekter på löner, karriärer och framtida pensioner som följd.

Ett fungerande förskolesystem ger fördelar på både individ-, familj- och samhällsnivå. Det är bra för barnen, för föräldrarna, för jämställdheten och för tillväxten. Att som den borgerliga majoriteten i Stockholm ignorera problemen är dåligt för barnen, för föräldrarna, för jämställdheten och för tillväxten. Det är dåligt för Stockholm, helt enkelt.

Emilia Bjuggren (12 artiklar)

Anmäl

Trackback URL: http://www.newsmill.se/trackback/38083

6 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.

"SCB har också visat att kvinnor som tagit lång föräldraledighet på ett par års sikt har hälften så stor chans att befordras som de kvinnor som tagit ut kort föräldraledighet"

Så har det alltid varit för män. Att detsamma gäller för kvinnor tyder ju på att vi lever i ett någorlunda jämställt samhälle.

Permalänk | Anmäl #1 Ronny Balzac, 2011-07-15, 23:27

Ja, 1 1 är 2. Hela formeln har du skrivit, och svaret också.

Permalänk | Anmäl #2 David Andersson, 2011-07-16, 03:13

Hel rätt, är man inte på jobbet och visar framfötterna, utan hemma, ska man inte heller ha lika stor möjlighet att bli befordrad! Man kan inte få allt här i världen (läs vara hemma och se barnen växa varje dag och en karriär). Sluta ställa orimliga, oskäliga och orättvisa krav feminister! "Hard work pays off!"

Permalänk | Anmäl #3 Mikael, 2011-07-16, 06:34

P.S dom flesta kvinnor jag känner som gjort karriär har gjort allt i rätt ordning, dvs skaffat den önskade tjänsten först och sedan skaffat barn.

Permalänk | Anmäl #4 Mikael, 2011-07-16, 06:36

Hej Emilia!

Jag efterlyser källor för följande påståenden:

"Löneskillnaderna mellan män och kvinnor ökar, regeringens skattesänkningar har gett betydligt mer i männens plånböcker och resurser har försvunnit från typiskt kvinnodominerade sektorer."

Permalänk | Anmäl #6 Andreas Franson, 2011-07-16, 17:00

Emilia, har du kollat upp hur många barn som vistas i förskolan trots att föräldrarna är hemma med yngre syskon? Cirka 20-25 procent av totala antalet förskolebarn i andra kommuner. Och i Stockholm vistas dessa barn, med föräldrar hemma, i förskolan 30 timmar per vecka. Alltså heltid. Där har du den uppenbara lösningen på problemet med platsbristen. Om 15(30)-timmars systemet försvann skulle alla barn till arbetande föräldrar få förskoleplats utan problem. Och har vi verkligen råd att betala förskoleplatser för 15 000 kr (eller mer) per barn och månad till föräldrar som samtidigt lyfter föräldrapenning? Är det välfärdspolitik?

Permalänk | Anmäl #7 Caroline Elfors, 2011-07-17, 19:29