Idag letar vi skribenter i följande ämnen:

Miljöpartiet

Miljöpartiet håller kongress i helgen. Läs (13) Skriv

EMU

Nyval i Grekland. Kan landet räddas kvar i eurozonen? Läs (91) Skriv

Hyresrättens roll i ekonomin

Vilken roll spelar egentligen hyresrätten för arbetsmarknaden och för den reala och finansiella ekonomin? Skriv

Jobb i Norge

Carl-Mikael A. Teglund om Jobb i Norge

Som partysvensk tycker jag synd om Norge

Vad händer med ett land där en hel generation inte vill jobba med annat än som ambassadörer och astronauter? Oavsett hur mycket olja de har, har Norge fött upp en trångsynt verklighetsfrånvänd och lat generation som kommer få det svårt att klara sig om oljemarknaden förändras och överlag får det kämpigt att stå sig i en alltmer globaliserad värld. Till och med deras egna pappor och mammor som är arbetsgivare "foretrekker svensker foran nordmenn". Det säger en hel del. Därför tycker jag som partysvensk synd om Norge!


Om författaren

Partysvensk/banansvensk i två år plus bidragit på grund av mitt arbete till att hundratals nya banansvenskar/partysvenskar har kommit till Norge för att arbeta. En del bor där än. Andra sitter på en strand i Australien och lirar gitarr och dricker öl för de pengar de skrapade ihop i Norge. Stackarna.

Jag kom till Norge i 2008 och stannade i två år för att nu fortsätta min resa i världen. Anledningen till att jag åkte dit från första början var studier då det jag ville läsa egentligen inte fanns tillgängligt i Sverige. Innan det hade jag bott två år också på Island och säsongat i Sunny Beach två sommrar i Bulgarien. Det är lätt att få mersmak av att leva internationellt så det ville jag fortsätta med.

Efter första terminen på universitetet i Oslo och efter att ha fått roliga nya vänner från både Luxemburg, Ukraina och Kanada fick jag ett erbjudande som jag tackade ja till i stort sett direkt. Jag blev erbjuden ett jobb på projektet Nordjobb som de ville att jag skulle leda för Norges del. Nordjobb är ett projekt där vi införskaffar sommarjobb till nordiska ungdomar i annat nordiskt land än deras ursprungsland och erbjuder boende och roliga fritidsaktiviteter på samma gång. Det hela ligger under Nordiska Ministerrådet och är därför mer eller mindre i praktiken skattefinansierat ungdomsarbetskraftsutbyte mellan de olika nordiska länderna och deras självstyrande områden.

På grund av detta blev jag kvar i Norge i två år och med hjälp av denna position fick jag en inblick i Norge som jag annars inte tror att jag skulle få. Projektet har (som så många andra olika projekt) olika problem och vi behöver inte gå in på alla de olika saker som går att förbättra med Ministerrådets olika förgrenade projekt, men ett av de stora problemen för oss i Norge var hur vi skulle kunna få fler unga norrmän att vara intresserade att jobba i andra länder i Norden. Siffrorna borde vara skräcktal för Norge som nation. Där Norge hade ett tiotal ungdomar som åkte ut och jobbade i annat land kunde Sverige, Finland och Island stoltsera med hundratal inom projektets ramar.

Varför är det så, tänkte jag, att så få norrmän vill ut och se andra länder. Jag tog kontakt med EURES, som gör ungefär samma saker som vi bara på större skala då de ligger under EU, och fick höra att situationen var nästan direkt densamma för dem. Naturligtvis spelar löneläget en stor roll. När jag diskuterade saken med andra personer på min arbetsplats (norrmän) var detta alltid standardförklaringen. "Hvorfør skal vi nordmenn jobbe i et annet land for mindre penger enn pilsner på Karl Johan?" blev ofta reaktionen. Men förklarar det verkligen allt? Danmarks trend gick uppåt i antalet unga som ville utomlands och jobba även fast den danska kronan var stark och Danmark ganska lindrigt skonat från de värsta smällarna av finanskrisen. Finland är känt inom projektet lite skämtsamt som "de tusen ansökningarnas land", och detta trots den starka euron. Efter mina något blöta sommrar nere i Sunny Beach i Bulgarien kan jag också säga att det är få "nordmenn" som är nere och jobbar, även där. När jag var nere och jobbade första sommaren som guide var det kanske 20 personer från Finland, Sverige och Danmark vardera medan det var en norsk kvinna. Hon var äldre än alla oss andra och sade att hon var där för "at få muligheten til å studere opplegget". Hon ville starta en egen turistfirma i framtiden helt enkelt. Även bland de som säsongsarbetar som inkastare och festfixare är norrmännen underrepresenterade och danskar och svenskar överrepresenterade. Efter kontakt med EF Språkreiser i Norge fick jag även där bekräftat att "nordmennen" söker sig generellt sett mindre även till utlandsstudier än sina skandinaviska grannar. Det är min övertygelse och erfarenhet att det inte bara är ekonomin utan även attityden och kulturen i Norge bland unga som ligger till grund för detta.

Vad är då fatt med Norge? Jo, Norge har någonting som vi inte har. Norge har olja. Mycket olja till och med. Så mycket olja att 80-talisterna och 90-talisterna inte behöver jobba extra eller söka sommarjobb. Man chillar helt enkelt. Jag minns särskilt ett desperat möte som jag hade med ledaren för Foreningen Nordens Ungdom i Norge som symboliserar denna generation väl. Hon var en snygg välklädd "jente" som gick på Norges motsvarighet till KTH. Jag frågade henne hur vi kunde lösa situationen med det dåliga deltagarantalet från Norges sida i just Nordjobbsprojektet. Hon tänkte ett tag innan hon öppnade munnen och svarade "men har dere ikke noen relevante jobber og arbeidsområder?" "Hur tänkte du då?", frågade jag. "Javel, for exempel noe arbeid med bedre status? Kanskje på ambassade?" Ridå.

Många äldre norrmän som jag pratat med (35+) sliter sig i håret över den här situationen. Och så förväntar sig Uppdrag Granskning att vi ska tycka synd om våra driftiga svenska ungdomar för att de är så pass duktiga att de söker sig efter arbetsmarknaden istället för att förvänta sig att arbetsmarknaden skall komma till dem? Det är naturligtvis inte bara svenskar som kommer till Oslo för att jobba. De två sista åren har en ordentlig ström (nåja, de är ju inte särskilt många från första början) med islänningar kommit till just Norge för att arbeta. En islänning som jag lyckades skaffa jobb till berättade att lånet på bil och hus hade fyrdubblats efter finanskrisen på Island. Att han och hans tjej precis fått ett barn och att deras diskmaskin hade gått sönder men att de inte hade haft råd att skaffa en ny så de tvättade kläder i badkaret. Han kom till Oslo för att köra lastbil, fick boende genom oss i olika studentrum och sedan också Svenska Föreningen och nu har han lyckats spara ihop så mycket pengar att hans lilla familj lyckats ta sig över till Norge för att de ska få en bättre framtid där. Hade han kunnat komma till Norge och arbeta om det inte varit för att han fått tillgång till så billigt boende som han fick hos Svenska Föreningen och de olika studentkorridorerna? Hade han kunnat komma till Norge om det inte varit för de svensk/norska bemanningsföretagen? Självklart inte. Detsamma är det naturligtvis för alla de svenskar som kommer till Norge. Det finns inte en chans att de skulle kunna hittat ett boende så snabbt och billigt om det inte vore för Svenska Föreningen och då hade de stannat kvar i Degerfors m,m och belastat det svenska samhället ytterligare genom att tvingats gå på socialbidrag på grund av den ungdomsarbetsmarknadsfientliga politik som bedrivs i vårat hemland. Under min tid som projektledare för Nordjobb samarbetade vi nära med Svenska Föreningen och det är jag stolt över.

Men den viktigaste frågan återstår. Vad händer med ett land där en hel generation inte vill jobba med annat än som ambassadörer och astronauter? Oavsett hur mycket olja de har, har Norge fött upp en trångsynt verklighetsfrånvänd och lat generation som kommer få det svårt att klara sig om oljemarknaden förändras och överlag får det kämpigt att stå sig i en alltmer globaliserad värld. Till och med deras egna pappor och mammor som är arbetsgivare "foretrekker svensker foran nordmenn". Det säger en hel del. Därför tycker jag som partysvensk synd om Norge!





Trackback URL: http://www.newsmill.se/trackback/33028

14 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.

Ja om jag vore arbetslös hade jag stuckit till Norge på stubinen.
Bättre lön.
Bra arbetsgivare.
Trevligt folk.
Har bara positiva erfarenheter från Norge.

Men du har rätt i det du säger du finner inte en norrman på jobbet efter lunch på Fredag om det går att hålla sig borta. Och vissa jobb tar dom bara inte. Men situationen är nog till en viss del likartad i storstadsregionerna här i Sverige.
Nattstädning, diskjobb etc är inte överrepresenterade av svenskar direkt.

Permalänk | Anmäl #1 Mats F Eriksson, 2011-02-12, 20:52

Bra poäng i artikeln tycker jag. Bekvämlighet och snobbism har aldrig varit till nytta för någon.

Permalänk | Anmäl #2 Martin A, 2011-02-12, 21:26

Skulle det vara något POSITIVT med att vilja jobba utomlands? Är inte det snarare ett ganska omoget mål i sig?

endast om man har behov av mer pengar för sin försörjning, så verkar det vettigt att "vilja jobba utomlands".... och det behovet har väl knappast norrmän?

Permalänk | Anmäl #3 invandrarTjej, 2011-02-12, 23:22

Tvättade verkligen islänningarna sina kläder i diskmaskinen innan?

Permalänk | Anmäl #4 Björn-Ingvar Andreasson, 2011-02-13, 02:14

Marco: Du växer som människo lär dig nya språk sätts in i globala kontexter och får ett nätverk internationellt. Sådana saker saknar mina polare som istället valde att bli kvar i hemstaden och inte åka ut och resa.

Permalänk | Anmäl #5 Carl-Mikael A. Teglund, 2011-02-13, 09:02

Marco: Du växer som människo lär dig nya språk sätts in i globala kontexter och får ett nätverk internationellt. Sådana saker saknar mina polare som istället valde att bli kvar i hemstaden och inte åka ut och resa.

Permalänk | Anmäl #6 Carl-Mikael A. Teglund, 2011-02-13, 09:22

#6 Carl-Mikael A. Teglund, Wittgenstein sa något i stil med att mitt språks begränsningar är min världs begränsningar. Det passar bra för inskränkta individer som Marco Diamani, som fruktar allt som är nytt eller annorlunda. Hans värld är Bibeln.

Permalänk | Anmäl #7 Peter H, 2011-02-13, 10:15

"Oavsett hur mycket olja de har, har Norge fött upp en trångsynt verklighetsfrånvänd och lat generation som kommer få det svårt att klara sig om oljemarknaden förändras och överlag får det kämpigt att stå sig i en alltmer globaliserad värld"

Tur att de har framförhållning och bygger upp kapital i deras oljefonder. Det lär nog räcka i några generationer. Dessutom är människor väldigt anpassningsbara och självklart kommer dessa unga norrmän att bli vuxna och börja ta ansvar för sina liv när verkligheten kommer ikapp. De har råd att "förverkliga sina drömmar" och förlänga sina undgoms år. Sen kan ju denna artikel lika gärna handla om Sverige, där många unga inte vill ha de lågbetalda och slitsamma jobben. Det kommer hit tusentals bärplockare från Kina och thailand varje år, det kommer hit tusentals balter och polacker som arbetar på byggen och städar, det kommer hit tusentals indisk IT personal för att svenskar hellre utbildar sig inom media, statsvetenskap och frisörer när man är 30+ och rest och festat i några innan man har "hittat sig själv" på en strand i Thailand. Arbetslösheten är väldigt låg i Norge och unga har inte svårt att hitta välavlönade jobb. Så varför ska de då ta de lågbetalda jobben? Vad väljer du själv? Ett jobb som ger 200 kr i timmen eller ett jobb som ger 120 kr i timmen? Det är inte så svårt att förutspå svaret. Visst kan man klaga på att Norrmännen är bortskämda, men hey, svenskar är inte särskilt mycket bättre om vi jämför med människor från syd och öst. Medelåldern på våra universitet är ca 29,9 år (grundutbildning). Det om något att vara stolt över? Ska det behöva ta 10 år innan svenska ungdomar bestämmer sig för vad de vill göra i sina liv? Ja, vi har råd att vänta så länge och norrmännen har råd att vänta ännu längre.

Permalänk | Anmäl #8 Henrik Eriksson, 2011-02-13, 10:15

Bra artikel! Jag deltog ju i Nordjobb 2009 och jag delar din uppfattning om hur många unga nordmenn är.

Framförallt blev jag förvånad över hur unga nordmenn under 20 år irriterade sig över att behöva jobba på sommaren, trots att det för många var deras första möjlighet i livet att tjäna sina egna pengar. Tvärtom, inte en svettdroppe för mycket fick tränga fram på deras pannor och de vakade ständigt över sina rättigheter, men aldrig skyldigheter...

Sådant fostrar inga entreprenörer.

Permalänk | Anmäl #9 Mattias Lundin, 2011-02-13, 13:48

Väldigt intressant läsning och du har poänger i väldigt mycket. Nu klarar sig nog norge även om oljemarknaden försämras, i alla fall den här generationen. Men hur ska de kunna uppfostra nästa generation?

Permalänk | Anmäl #11 Erik Bergman, 2011-02-13, 20:04

Det er jo et faktum, uansett hvor man befinner seg i verden, at "det skal en god rygg til for å bære gode tider", som vi sier i Norge. Og det er mange tanker man kan gjøre seg om den bortskjemte generasjonen som vokser opp i Norge i øyeblikket. Men når det gjelder utenlandsstudier, er ikke EF Språkreiser den beste kilden. Faktum er at det for tiden befinner seg over 20.000 heltidsstudenter fra Norge i utlandet, det høyeste antallet noensinne. Det er nesten like mange som fra Sverige (ca. 25.000), til tross for at Norges befolkning som kjent er omtrent halvparten så stor. (Kilde Statens Lånekasse for Utdanning i Norge, CSN i Sverige). En fordel for Norge kontra de øvrige skandinaviske landene er dessuten at langt flere vender hjem etter sine utenlandsstudier (ca. 80 prosent). Så på dette området er situasjonen faktisk veldig "gynnsam" fo Norge.

Permalänk | Anmäl #12 Kristofer Torkildsen, 2011-02-13, 21:56

Blev också provocerad av Uppdrag granskning ... jäkla gnällreportage !! Fick det att se ut som om de svenska ungdomarna hölls i slavläger och tvingades till slavarbete...

I själva verket så erbjuder ju Svenska föreningen ett suveränt koncept för att lösa boendefrågan ; OK att de tar kanske lite väl häftigt betalt ...och se´n är det ju inte bara bananskalning som gäller ...

I stället för det sabla gnället kunde reportern funderat över hur det kommer sig att i två länder med god ekonomi där finns 2% arbetslösa i det ena landet och 25% i det andra ... Någon orsak måste ju finnas och det är väl mer konstruktiv attt försöka förstå det och att hitta åtgärder , eller hur ?

Permalänk | Anmäl #13 Karl Lindberg, 2011-02-14, 12:57

Nåja, en och annan nordman finns det ju i Sverige även, faktiskt är nordmen en av de största invandrargupperna efter finnar och invandrade från rest Jugoslavien. Sett i ett lite större perspektiv så är rörlighet på en alltmer globaliserad arbetsmarknad endast positivt. Det är inget konstigt alls att flytta dit jobben finns.

Permalänk | Anmäl #14 Leif-Arne Undvall, 2011-02-14, 18:58

Det enda seriösa i programmet var att Svenska Föreningen inte sköter sig bra och det skall de få veta. Kackerlackor är inte acceptabelt och inte heller att ta ockerhyror plus extra pengar som man inte får enligt gällande lag.

Resten var inget att bry sig om för jag vet (har en dotter där) att svenska ungdomar åker till Norge för att det är en kul erfarenhet i första hand. De uppskattas och blir väl omhändertagna och lär sig språket snabbt.

Detta är en möjlighet att ta vara på och de har våra duktiga svenska ungdomar fattat. Hur vore det om Janne Josefsson också kom till den insikten?

Permalänk | Anmäl #15 Lena Krantz, 2011-02-16, 15:17

annons:
annons:

Newsmill-bloggen

Newsmill med i nationella provet

100 000 gymnasieelever sitter nu och skriver nationellt prov i svenska. Enligt uppgift ingår två Newsmill-artiklar, ...

annons:

Om Newsmill

Newsmill är det första sociala mediet i Sverige som spinner kring nyheter och debatt. Vi publicerar varje dag olika personer med exklusiv kunskap om dagens viktiga händelser. Om du har egna erfarenheter av de frågor vi tar upp kan du omedelbart medverka i debatten. Du kan kommentera och skriva egna inlägg som publiceras på hög nivå eller medverka genom din blogg.

 

Läs mer om Newsmill

Newsmill-bloggen

Newsmill med i nationella provet

100 000 gymnasieelever sitter nu och skriver nationellt prov i svenska. Enligt uppgift ingår två Newsmill-artiklar, ...

Vad är att Milla?

Millningen är ett sätt att kommentera med känslor. Du väljer ett ord eller ett namn som du vill mäta i opinionen och läsarna kommenterar genom att välja en av fyra känslolägen som representeras av fyra färger. Rött är arg, blått är glad, grön nyfiken och gult är uttråkad. Resultatet visas direkt och rubriken på artikeln färgas med den färg som de flesta väljer.


 
© 2008 Newsmill. All rights reserved.