Skillnaden på tjänstemannamammor och företagarmammor

Jag är entreprenör, egenföretagare och VD för ett bolag som skapar arbetstillfällen. Jag betalar massor av skatt. När jag startade mitt bolag lämnade jag en trygg anställning med hög lön, pensionsförmåner, försäkringar och privat sjukvård och ersatte det med lån på banken, ingen lön alls det första halvåret och en överlevnadslön det första året. Pension och försäkring var det inte att tänka på. Och ett hårt slit på det. Varje dag. I många timmar. Semester och ledighet har inte funnits och finns inte nu heller. Sjuk är inget jag egentligen har tid, råd eller möjlighet till. Att vara egenföretagare innebär att ständigt titta framåt: finns det tillräckligt med uppdrag, tillräckligt med intäkter för att betala ut löner, pensioner, försäkringar till mina anställda?...och finns det sedan något över att betala ut i lön till mig?

Två år senare har mitt bolag en omsättning på ett antal miljoner, jag sysselsätter ett tiotal konsulter och äntligen kan jag plocka ut en lön till mig själv som gör att också jag kan ha några tusenlappar över att leva på i månaden när jag amorterat av på mitt lån jag tog för att starta företaget, och betalat räkningar.

Sedan två månader tillbaka hade jag förmånen att bli mamma till lilla Selma. När jag blev gravid blev det såklart en fråga hur jag skulle göra med föräldraledighet och föräldraersättning. Enligt försäkringskassan är det de senaste sex månadernas månadslön som gäller som sjukpenninggrundande inkomst. Så jag gjorde en löneförhandling med mig själv förra hösten och gav mig själv en lön som är ungefär hälften av den marknadsmässiga lön jag skulle få som anställd på ett annat bolag än mitt eget. En lön som skulle ge mig en ersättning från Försäkringskassan så att jag kunde vara hemma och vara närvarande med Selma under hennes första månader. En lön som jag själv skapat förutsättningar för att ta ut. En lön som jag också betalar höga arbetsgivar- och sociala avgifter för.

Men Försäkringskassan gör skillnad på mammor och mammor. Den ena kategorin mammor är de så kallade tjänstemannamammorna som är ärliga och berättigade till maximal ersättning från försäkringskassan. Bedömningen är att de har haft en stadig lön de senaste sex månaderna och en trygg anställning att gå tillbaka till. Det enda de behöver göra är att be sin arbetsgivare att intyga vad de haft i lön. Sen litar F-kassan på att de får fortsätta ha denna lön när de fortsätter sin anställning efter sin ledighet. Under den tiden kan de njuta helt och fullt av sitt barn. Med full ersättning. En fantastisk trygghet.

Den andra kategorin mammor är sådana som mig: företagarmammor. Vi är oärliga och inte berättigade till maximal ersättning från försäkringskassan. Bedömningen är att jag höjt min lön de senaste sex månaderna trots att det egentligen inte går. Att jag "fejkar" min egentliga lön. Att mitt företag skulle kunna gå i konkurs om det inte vore för att jag nu tar ut föräldraledighet. Så jag tvingas skicka in alla lönespecifikationer sen ett år tillbaka, den senaste årsredovisningen, intyganden från kunder, budget, redovisning av utestående offerter etc. För Försäkringskassan litar inte på att jag kan komma tillbaka till ett jobb och den lön jag tog ut innan förlossning. Och jag får därför inte full ersättning. Jag får en ersättning baserad på min lön under ett helt år innan förlossning.

Under min tid som föräldraledig fortsätter jag arbeta halvtid utan lön eftersom jag ändå är ansvarig för mitt företag. Jag säger inte tack och hej och jackar ut som tjänstemannamammorna. Samtidigt fortsätter jag skapa fler arbetstillfällen, betala massor av skatt, löner och arbetsgivaravgifter.

Sverige är fantastiskt. Vårt välfärdsystem är också fantastiskt. Det är helt otroligt att vi kan vara föräldralediga i nästan ett och ett halvt år...och få ersättning för det. Men något har gått fel på vägen. Att företagarmammor anses vara oärliga och tvingas bevisa mer än tjänstemannamammor är helt enkelt fel väg att gå. För utan oss företagarmammor stannar Sverige. Utan oss skapas inte den skatt som tjänstemannamammorna kan använda till sin föräldraledighet.

Sofia Falk (2 artiklar)

Anmäl

Trackback URL: http://www.newsmill.se/trackback/25175

5 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.

Vad levde du på i 6 mån utan lön?

Permalänk | Anmäl #1 Joel Muskos, 2010-06-29, 09:51

Hennes osakliga påstående som kvinnlig egenföretagare ang. hennes förmåga att finansiera föräldraförsäkring enbart med hennes och hennes medsystrars hjälp inom privat verksamhet är REN NYS - läs på statistik - och dessutom kränkande för de i offentlig tjänst. Alla som arbetar betalar skatt (nåja, kanske inte riktigt alla inom privat näringsliv..). Vill Moderaterna/Alliansen ha kvinnliga väljare fr arbetar/medelklassen?

Permalänk | Anmäl #2 Elina Rågeli, 2010-06-29, 12:20

@Elina: var tror du pengarna som de offentligt anställda betalar i skatt kommer ifrån? Deras löner är finansierade av skatter och avgifter, mens vi som jobbar i privat näringsliv får utbetalat överskott på värdeökningen som vi bidrar med. Företagare skapar arbetsplatser, men straffas orimligt hårt när det utbetalning från Försäkringskassan som andra tar för givet. Sverige måste ha något att leva av; det är det företagarna bidrar med. Om det inte ska gå med Sverige som med Grekland måste man hålla den offentliga sektorn i schack.

Permalänk | Anmäl #3 Kerstin Dahl, 2010-07-11, 21:28

ensures that fine jewelry the activity is fully Fine Tiffany 1837 Jewelry sale outing consequently nonpareil to replica jewelry walloping profits. Marketing strategies wholesale fine jewelry are decisions made by wholesale fine jewelry the company agency directive Gucci jewelry to properly allocate its wholesale fine jewelry green for that certain wholesale silver jewelry obligatoriness get done its cheap silver jewelry clinch goals again objectives. Juicy Couture jewelry wholesale When these policies are properly s

<----------

Permalänk | Anmäl #4 laiji, 2010-07-19, 04:39

The shape ups shoes have been popular around the word and gained a good reputation for the fitness functions.
shape ups
gucci online shop
mbt shoes women
ugg boots online
shape ups skechers
handbags online
christian louboutin shoes
ugg boots uk
ugg boots sale

Permalänk | Anmäl #6 skechers, 2010-08-07, 08:22