Svenskt näringslivs framtid

Sofia Appelgren om Svenskt näringslivs framtid

Också småföretagarna måste omfattas av trygghetssystemen

Publicerad: 2010-06-14 12:06, Uppdaterad: 2011-11-02 16:11

En stor utmaning är att bygga ett trygghetssystem så att det omfattar även entreprenörer och företagare. Om vi hittar lösningen på detta, kan det vara nyckeln till att fler vågar förverkliga sin dröm. Det skriver Sofia Appelgren som tidigare drev salladsbaren Wild´n fresh.

90 millningar
10 kommentarer
Bokmärk & dela artikelnTipsa om artikeln vie e-post
Facebook
Twitter
dela
skriv ut
Facebook
Twitter

Om författaren

Sofia Appelgren startade salladsbaren Wild´n fresh i Göteborg och driver idag projektet Mitt liv.

Jag har en fråga som ligger mig varmt om hjärtat: Hur kan vi bryta ner de hämmande normsystem som skapades för en annan tid med andra förutsättningar - utan att kompromissa med människors behov av trygghet? Låt mig citera Anders Walls artikel: "Det är inte rörelse och förändring som hotar tryggheten, utan stillaståendet." Entreprenörskapstänkandet behövs inte bara inom näringslivet. Det behövs i hela samhället.
Jag ska ge er en bild av en ung mamma och entreprenörs verklighet i det trygga landet Sverige.

Flera känner säkert till min salladsbar i Göteborg som sattes i blockad, Sveriges mest omskrivna nyhet 2006. Den historien talar för sig själv, det blev en situation jag inte önskar någon.

Innan jag startade salladsbaren studerade jag. Jag hade ett litet företag vid sidan om med ambitionen att slippa ta studielån. Jag blev oplanerat gravid men då Alice föddes 2005 nekades jag föräldrapeng. Varför? Man fick max tjäna 75 000 kr/år som student men man var tvungen att tjäna över 82 000 för att få mammapeng! Jag hade ändå bestämt mig för att lösa vår situation på egen hand och ordna en egen ekonomi, så det blev salladsbaren Wild´n fresh.

En tid efter det att vi sålt salladsbaren 2007, efter fyra månaders blockad, skulle vårt andra barn komma till världen. Det enda jag ville då var att få en vettig föräldrapeng och kunna njuta, så som nyblivna föräldrar har möjlighet att göra i vårt land. Men det fick jag inte. Jag hade inte varit 180 dagar hos samma arbetsgivare! Jag fick höra att jag var en "typisk kombinatör" som pendlade mellan att vara egen, projektanställd m.m. Jag vann till slut fighten med försäkringskassan men vem orkar med detta? Efter salladsbaren hade jag visserligen blivit en fighter, men detta var droppen.

Idag ägnar jag mig åt socialt entreprenörskap, vilket innebär att man med innovativa lösningar adresserar samhällets mest angelägna sociala problem. Efter salladsbaren hade jag ett namn jag ville nyttja för unga människor som kan behöva det. 2008 startade jag därför "Mitt Liv". Genom mentorskap, utbildning och vidgade kontaktnät bygger vi broar för unga människor med invandrarbakgrund in på den svenska arbetsmarknaden. Vi ser hur mycket entreprenörskap som kommer till Sverige, men som inte tas till vara på, det vill vi gör

Vi har mycket att lära av människor som kommer till Sverige, inte minst när det gäller företagande och driv. Att starta "Mitt Liv" var en tuff resa. Vikten av människor som tror på dig och ger dig luft under vingarna är avgörande om nya initiativ ska lyftas fram och få ta plats. Till slut gav jag upp tanken på att involvera det offentliga från start, eftersom näringslivet både var mera snabbfotat och trodde på min idé."Mitt Liv", som nu växer och frodas, är idag ett av Sveriges få sociala företag, vilket innebär att på ett marknadsmässigt sätt gör en insats för samhälle.

Vi vill inom ramen för vårt sociala företag också jobba med mottagarna, arbetsgivare/företag/organisationer. Inom näringslivet sitter man på kompetens, kapital och ett ansvar som inte alla gånger tas fullt ut. Vi tar genom "Mitt Liv" till vara kompetens och drivkraft hos unga människor, samtidigt som våra partners utvecklas i mångfaldsfrågor. Vi ser hur en win-win situation skapas och att alla, våra partnerföretag, våra deltagare och inte minst! samhället, får sin vinst.

I Sverige förutsätter vi att det är staten som ska ta sig an alla utmaningar i samhället. Detta jobbar vi på att förändra. Vi vill genom att sudda ut gränser mellan det privata och offentliga visa att det går att ta sig an utmaningarna tillsammans, att alla har sin viktiga roll att spela. Vi vill nyttja alla kanaler för att skapa ett bättre land att bo och leva i för fler! Fler borde använda sina entreprenöriella egenskaper för att hitta nya otraditionella sätt att möta de gemensamma utmaningar vi står inför. Jag tycker att en viktig diskussion inför valet borde handla om att göra det mer fördelaktigt/lättare för sociala entreprenörer att genom sina sociala företag få vara med och bidra till samhällsutvecklingen. Det är ett sätt att skapa fler jobb samtidigt som det gör gott på massor av sätt för samhället. Kan det bli bättre?

Jag var nyligen på "Rework the world" i Tällberg och såg Thomas Östros, Sven-Otto Littorin och Maria Wetterstrand m.fl. debattera den höga arbetslösheten bland unga. Jag blev frustrerad när diskussionen bara handlade om anställningstrygghet, ökad trygghet och friår (låter som en fantasivärld för de flesta egenföretagare). Ännu en debatt där man helt glömmer bort hur viktigt det är för människor att ta makten över sitt eget liv genom att skapa sig en egen försörjning. Vi behöver bygga ett land där det är värt något att våga satsa! Våga fråga dem det berör. Låt fler bli en del av utvecklingen, idéerna och en förändring i rätt riktning.

Entreprenörers/egenföretagares verklighet kan vara helt olika men ofta innebär företagande en enorm risk, ingen ekonomisk trygghet, ofta ingen semester, oftast jobb kvällar/helger, ingen möjlighet att vara hemma med sina barn när de är sjuka, ingen möjlighet att vara hemma alls då man blir förälder - och det första man får som tack för att man vågat starta ett företag är en preliminärskatteavi på posten.

Många orkar inte växa, bl.a. därför att vi har en stelbent arbetsmarknadslagstiftning. Många stannar på en nivå i sin utvecklingsfas eftersom man inte har råd att ta in den där extra hjälpen som behövs för att kunna ta ytterligare ett steg. Detta är förstås en politisk fråga. Visst ska de som har anställning få en trygghet. Utmaningen är att göra den omöjliga frågan möjlig: Hur bygger vi ett trygghetssystem så att det passar/blir lika för alla, även för entreprenören/företagaren? Om vi hittar lösningen på detta, kan det vara nyckeln till att fler vågar förverkliga sin dröm/idé?

Sofia Appelgren (1 artiklar)

Anmäl

Trackback URL: http://www.newsmill.se/trackback/23728

10 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.

När alla flummigheter och svepande formuleringar skalats av i artikeln återstår bara det faktum att Appelgren inte gillar arbetsgivaravgifter och kollektivavtal. Jämte moms och inkomstskatter lär det inte bli särskilt lär det inte finnas så många fler möjligheter att finansiera social trygghet för arbetare och företagare.

Permalänk | Anmäl #1 Bosse Johansson, 2010-06-14, 14:55

Hoppas fler kunde förstå att den privata sektorn försörjer den offentliga, för att ha en väl fungerande offentlig sektor måste vi ha en stark privat sektor. Det här har aldrig socialdemokratin förstått. Skattelättnader för småföretagare är en av lösningarna, för att få den privata sektorn att växa. Även bolagsskatterna måste ner, Sverige har idag relativt höga bolagsskatter jämfört med andra länder, men framförallt ska små företag gynnas i större utsträckning.

Permalänk | Anmäl #2 Jonas Täljsten, 2010-06-14, 15:47

Vänsterns inställning speglas tydligt i Lars Ohlys uttalande i DN för en tid sedan då han tyckte att det är för enkelt i Sverige att starta företag och bli rik (sic!). Vänstern lever kvar i det förgångna då de kunde mjölka industrin på hur mycket som helst och kan inte se var pengarna till välfärden kommer från idag.

Permalänk | Anmäl #3 Snoken, 2010-06-14, 21:44

Sofia, du gör en fantastisk insats med ditt nya företag! Det behövs helt klart mera av entreprenörstakter och nytänkande på många håll i samhället. Inte minst i riksdagshuset.

Permalänk | Anmäl #4 B. Karamazov, 2010-06-14, 22:29

De rödgrönas trygghetsfixering gör mig illamående. Den bästa tryggheten är förvissningen om att man får ett nytt jobb när det gamla tagit slut. Det är bra för självförtroende om känner att man kan gå in till chefen och snyta sig i hans gardin.

De rödgröna khmererna gör svenska folket till statare. Livegna stackare som klamrar sig fast vid sina trygga anställningar istället för att ta för sig av livet.

Jag tror inte att bolagsskatten är ett stort problem i Sverige. Däremot är LAS det. Gör det lättare för företagare att provanställa och att sparka ut odugliga arbetstagare så kommer det att bli snurr på arbetsmarknaden. Och då får unga också jobb.

Permalänk | Anmäl #5 Kurt Myrhagen, 2010-06-14, 22:28

Läser man hela artikeln så är det ganska tydligt vad Sofia Appelgren vill - trygghetssystemen i Sverige fungerar inte för egenföretagare, trots att man betalar lika mycket som alla andra.

Tyvärr finns det för många Bosse Johansson i Sverige. Han har nog inte läst artikeln. Han har möjligen tittat på bilden och läst rubriken. Men han har ändå en tvärsäker uppfattning om vad den handlar om och vad problemet är. En lysande illustration till hur tvärsäkra de fåkunniga oftast är.

Jag hoppas att alla goda krafter som arbetar för ett bättre företagsklimat ska räcka till att förändra systemen så att företagarna kan få vettig sjukpenning, a-kassa och allt det där andra som andra tycker är självklart. För det är inte när man är egenföretagare. Trots att man betalar fullt pris får man ofta i praktiken bara en bråkdel av det vi alla borde omfattas av.

Permalänk | Anmäl #6 Ingemar Bergdahl, 2010-06-14, 22:29

Jag är Miljöpartist och tämligen radikal, men jag stod ändå helt på din sida i den där konflikten. Facket gör idag 30 procent nytta och 70 procent onytta, som jag ser det. Den främsta anledningen till att de gör onytta är att de är emot basinkomst, som jag tror skulle vara ett betydligt bättre system än dagens. Det kan också formuleras som att de bevarar dagens utanförskapssamhälle, eller att de står på insidernas sida, eller att de sträva efter att höja lönerna för dem som redan har det bra, på bekostnad av att fler blir anställda.

Dock tror jag att facken historiskt haft en viktig roll för att Sverige skall bli ett jämlikt land (vilket är bra). Jag tror också att fackföreningar behövs i fattiga länder. Och jag tror att fackföreningarna skulle kunna göra 70 procent nytta och endast 30 procent onytta om de tog ställning för basinkomst.

Du nämner också det här med friår, som du säger är fantasisnack, och något som knappast företagare är intresserade av. Jo, på ett sätt håller jag med. Troligtvis är det främst folk med betungande jobb i offentlig sektor, typ inom vården, som söker sådant. Företagares drivkraft är, till övervägande del, att jobba och tjäna pengar. Några drivs förvisso också av lite socialt patos mm, men det är nog betydligt färre.

Du skriver också: "Entreprenörers/egenföretagares verklighet kan vara helt olika men ofta innebär företagande en enorm risk, ingen ekonomisk trygghet, ofta ingen semester, oftast jobb kvällar/helger, ingen möjlighet att vara hemma med sina barn när de är sjuka, ingen möjlighet att vara hemma alls då man blir förälder - och det första man får som tack för att man vågat starta ett företag är en preliminärskatteavi på posten."

Det håller jag med om. Och just därför, dels för att företagarna missgynnas av dagens system, dels för att folk skall våga testa starta eget, dels för att de skall våga göra det mer än ett år (då a-kassan försvinner, om man går över tiden), dels för att de skall ha råd med annat än stekt gröt under tiden de är företagare, dels för att de skall ha råd att tänka "enbart" 93 procent på vinsten, istället för "112" (alltså ha råd att tänka lite socialt, kanske skänka bort några kronor till regnskogen, rädda vargen osv), delvis för att de skall hinna träffa sina barn o.s.v. Just därför bör företagare stödja idén om en måttlig basinkomst. Till exempel som jag beskriver den nedan.

http://www.newsmill.se/artikel/2010/06/09/6500-kr-utan-villkor-medborgar...

Permalänk | Anmäl #7 Mats Höglund, 2010-06-14, 23:01

Mycket intressant och viktig artikel. Jag håller givetvis med till fullo i dina åsikter och är ytterst imponerad.

Men vill tillägga den som tänker enbart rött och grönt saknar ofta livserfarenhet hur det är att klara sig på egenhand, när jobben tar slut. Det behöver inte vara en katastrof, det finns många exempel på hur uppfinningsrik människan är, och hur stark överlevnadsintinkten är hos de flesta.

Men den otroligt tunga byråkratin gör att även med de bästa intuitioner så tappar en stor del lusten att försöka och den totala avsaknaden av trygghet som nu råder är naturligtvis också bidragande . Trygghetsfaktorn är viktig men inte avgörande eftersom företagaren tror på sin egen förmåga, och ofta till priset av ett framgångsrikt företag.

Bolagsskatten borde sänkas till 25% alltså en fjärdedel av vinsten, tror att det också skulle inverka positivt, om inte annnat så psykologiskt, så tänker jag, men är inte främmande för 26% som Finland har.

Friheten att själv kunna utveckla sitt företag tillsammans med en arbetsam personal borde vara alla förunnat. Jag har ännu inte träffat en endaste företagare som skulle avskeda (förståss det går ju inte heller ) en person som jobbar bra.

Du gör verkligen ett bra jobb att kunna ge vägledning i företagandets
värld, att kunna guida nya entreprenörer är verkligen något som flera borde satsa på.

Det som stör mig mest i dehär företagarfrågorna är den ofattbara okunskap och avundsjuka som så många tyvärr innehar.

Avslutningsvis några ord av Gibran: "Arbete är kärlek synliggjord. Och kan ni ej arbeta med kärlek utan blott med olust, då är det bättre att ni lämnar arbetet och sätter er vid tempelporten och tar allmosor från den som arbetar."

Permalänk | Anmäl #8 Gunvi Lundqvist, 2010-06-15, 14:18

welry, you jewelry store can also go for wholesale jewelry some Constellation Collection great jewelry stores faux diamond jewelry. You tiffany co can get some of wholesale jewelry the particular designs in jewelry stores this line of faux fine jewelry diamond jewelry. There are pandora braclets some of the best jewelry store designs designer jewellery