Vilken roll spelar egentligen hyresrätten för arbetsmarknaden och för den reala och finansiella ekonomin? Skriv
Publicerad: 2009-03-27 07:03, Uppdaterad: 2009-03-27 09:03
Vanliga löntagare förväntas arbeta minst 8 timmar per dag. Men för samhällets toppar gäller andra regler. VD:ar, fackpampar, höga domare, riksdagsmän och till och med präster extraknäcker på arbetstid och stoppar arvodena i egen ficka. Hur kan detta få fortgå? Nedanstående grupper har förmånen att extraknäcka.
Lars Hässler är jurist och världsomseglare. Han har skrivit flera böcker om segling och skrivit flera inlägg på Newsmill.
VD:ar och fackpampar:
Många börsbolagsdirektörer och fackföreningsledare sitter i olika styrelser. Även detta sker på arbetstid och arvoden går ofta direkt i fickan trots att de är anställda för att driva sitt företag respektive organisation. LO-basen lär sitta i hela 20 styrelser. Om man antar att varje styrelse sammanträder en gång per kvartal, dvs. fyra gånger per år, och att varje sammanträde inklusive förberedelser tar en dag innebär det 80 dagar. Då få sammanträden äger rum under sommaren blir det 80 dagar under tio månader eller åtta dagar av månadens ca 22 arbetsdagar eller ca 30 % av arbetstiden. Hur kan styrelserna/ägarna respektive medlemmarna godta detta?
Domare:
Alla vet att ett rättsfall kan ta 10 år att få avgjort ända till Högsta domstolen. Anledningen sägs vara att domstolarna, framförallt HD, är överbelastade. Men verkligenheten är den att justitieråden inte arbetar heltidl, de extraknäcker som ledamöter, ofta som ordförande, i skiljedomstolar. Dessa är privata domstolar som är sanktionerade och kan verkställas genom statens försorg. Dessa används och betalas av näringslivet då rättegångar i de allmänna domstolarna tar alltför lång tid. Arvodena som justitieråden kan lyfta är betydligt större än deras löner och sker naturligtvis på arbetstid. Hur kan domarnas administrativa chef, Domstolsverket, godkänna detta? Om domarna arbetadeheltid skulle högen av rättsfall minska snabbare. Statligt anställda domarna borde förbjudas att verka i skiljenämnder, advokater och pensionerade domare kan överta de uppgifterna.
Riksdagsmän:
Politikerna i riksdagen är visserligen inte "heltidsantällda" men uppbär arvoden på c:a 50 000 kr/månaden, en ansenlig månadslön för de flesta. Dessutom har de diverse andra förmåner. Många riksdagsmän sitter även i statliga verksstyrelser som Patentverket, Naturvårdsverket, Systembolaget osv. (vet någon egentligen hur många verk det finns) och i statliga bolagsstyrelser och uppbär arvoden för detta. Hur kan advokaterna Bodström och Althin tillåtas att vara borta från riksdagsarbetet dagar i följd när de är offentliga försvarare i tunga rättegångar? Hur kan Gudrun Schyman vägra delta i utskottsarbeten och ägna sig åt sitt nya parti som hon inte blivit invald av? Hur kan Bildt ägna månader åt i och för sig viktiga uppgifter i f d Jugoslavien? Vem är riksdagsmännens chefer? Talmännen? Partiordförande? Väljarna? Borde inte riksdagsmännen arbeta heltid och tillbringa tiden i salen, bland utskott och väljare?
Präster:
Även präster tillåts extraknäcka. De är visserligen inte högavlönade och arbetar ibland på helger. Det mest flagranta fallet var Stadsmissionens förre VD tillika präst. Han föreläste för några år sedan helt skamlöst om etik och moral under förställningen att han arbetade för Stadsmissionen, dvs. de företag som anlitade honom utgick från att de hemlösa skulle få det bättre. Istället gick arvodena rakt i hans egen ficka.
I dagens heta debatter om löner, bonusar och pensioner borde även detta oskick uppmärksammas då de utgör en del av den totala ersättningen. Grundregeln borde vara att man skall sköta det arbete man blivit anställd för eller anförtrodd med. Skall extraknäck få förekomma skall styrelsen/medlemmarna få ta ställning till vilka och arvoden tillfalla företaget/organisationen så länge det inte sker utom arbetstiden. Hur skulle det se ut om arbetarna och tjänstemännen påt ex Volvo var borta några timmar varje dag och körde taxi eller serverade på restauranger?
Det är dags att återinföra vanlig moral och etik inom arbetslivet även för samhällets elit!
Lars Hässler, mars 2009.
Att bonusskandalerna har många förlorare står klart, men vem vinner egentligen?
Symbol- och symptompolitikens eländighet

Grattis till pensionen Anitra Steen, VD Systembolaget

Om Lundby Wedin inte avgår förlorar vi valet 2010

Mona Sahlin är den verkliga förloraren i Vanja-affären

Aftonbladets Helle Klein sitter snärjd i LO-Wanjas miljonfallskärm
När hederlighet inte lönar sig

Bonusarna försvagar företagens konkurrenskraftighet

Wanja, grupptryck och kvalitet på styrelsearbetet

S-topparna har blivit rika och fått de rikas moral

Nödvändigt att lämna alla styrelseuppdrag

Rörelsens toppar mer intresserade av Luther än av rättvisa

Vi som vet vad det innebär att vara fattig kan aldrig acceptera AMF:s bonusar

Bonusar är bra för företag och för samhällsekonomin
Finans och valutasystemets bonuseffekt.
Wanja förstod förmodligen ingenting

Jurist: AMF-avtalen så komplicerade att de borde omförhandlas
Storhetsvansinnet - den nya folksjukdomen?

Lundby-Wedin behöver inte avgå - hon bör få sparken
Bo Lundgren och den finansiella avgrunden
Fritt fall för socialdemokratin

Kritiken mot bonussystemen missar den verkliga orsaken till finanskrisen


Luftslotten bland molnen har tagit över i ekonomin
Newsmill är det första sociala mediet i Sverige som spinner kring nyheter och debatt. Vi publicerar varje dag olika personer med exklusiv kunskap om dagens viktiga händelser. Om du har egna erfarenheter av de frågor vi tar upp kan du omedelbart medverka i debatten. Du kan kommentera och skriva egna inlägg som publiceras på hög nivå eller medverka genom din blogg.
Läs mer om Newsmill
Millningen är ett sätt att kommentera med känslor. Du väljer ett ord eller ett namn som du vill mäta i opinionen och läsarna kommenterar genom att välja en av fyra känslolägen som representeras av fyra färger. Rött är arg, blått är glad, grön nyfiken och gult är uttråkad. Resultatet visas direkt och rubriken på artikeln färgas med den färg som de flesta väljer.




4 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.
tack för upplysningen, har inte tänkt på detta tidigare
Din millning fick mig att tänka i dessa banor
När man kalkylerar på det så är svinnet oerhört stort
Angående riksdagsmännen är det också anmärkningsvärt hur de utnyttjar föräldrapenningen: vanligt är att de är åter i tjänst och får sin lön, under den del av arbetsåret då riksdagen inte samlas. Sen när det är dags att inställa sig efter jullovet, ja då är de åter föräldralediga. Med tanke på det krångel med intyg för Vård av Barn som de infört, är det extra anmärkningsvärt.
Hörru du Lars: Wanja kan inte ha haft tid att sköta sitt jobb helt enkelt! Eller, så är hennes jobb inget viktigt. Tror inte det. Undrar vad hon har åstadkommit egentligen?
Snurrig artikel... nej, riksdagsledamöterna är inte heltidsanställda, de är jour dygnet runt i 4 år, utan lediga helger, semestrar är ens rätt att vara sjuklediga på helgerna utan att få neddragen lön. Konstig debatt!
Och Schyman kan ju knappast ingå i en massa utskott eftersom hon inte sitter i riksdagen... När hon faktiskt satt i riksdagen satt hon med i en jädrans massa sammanhang. Hon är verkligen en av de mest flitiga politiker som funnits.