Publicerad: 2009-03-04 08:03, Uppdaterad: 2011-11-02 18:11
IF Metalls uppgörelse om lönesänkningar visar att a-kassan inte fungerar och att industriarbetarna står alltför ensamma i krisen. Regeringen måste inse att detta är en mycket allvarlig signal och lägga om stora delar av sin politik. Det skriver Sture Nordh, ordförande för TCO.
Sture Nordh är ordförande för tjänstemännens centralorganisation, TCO.
IF Metalls drastiska beslut att öppna för lägre arbetstider för att om möjligt undvika massarbetslöshet bland förbundets medlemmar visar allvaret i det svenska läget.
Krisen har nått vanliga löntagare i industrin, och sprider sig snabbt vidare till andra sektorer, till handel och service. Minskade inkomster till det allmänna som blir följden av arbetslöshet och minskade inkomster, sprider sedan krisen till den offentliga sektorn.
Från TCO:s håll ser vi inte att en sådan åtgärd på sikt är en väg för att rädda jobben. Men jag har stor respekt för Stefan Löfvéns och IF Metalls steg. Deras medlemmar går massarbetslöshet till mötes som skulle ge medlemmarna halverad inkomst från a-kassan. Men för TCO:s medlemsförbund är det inte aktuellt att träffa liknande avtal.
IF Metalls drastiska steg i förrgår bevisar att krisen inte är en vanlig konjunkturnedgång. Med Stefan Löfvéns egna ord, visar det att de vanliga marknadsekonomiska mekanismerna är satta ur spel. Han förutser att livskraftiga företag nu kommer att gå i kvav, just för att efterfrågan faller till noll. Den analysen delar han med oss inom TCO.
Min starkaste önskan nu är att regeringen tolkar det som hänt rätt. Att den inte som tidigare håller en distans till krisen utan i stället tar sig an den utifrån sitt övergripande ansvar för landet. Nu står industriarbetarna ensamma mitt i krisbekämpningen. Det är inte rimligt att risker och bördor lämpas över på enskilda de branscher som står i krisens front. Sammanhållningen i landet kräver nu mer av regeringen.
Det finns ett antal åtgärder som det råder stor enighet om skulle vara konstruktiva för att övervintra istiden som stundar.
Det gäller exempelvis utbildning och kompetensutveckling, något som inte bara TCO har förespråkat. På den jobbkonferens TCO hade igår diskuterades frågan av bl a Leif Östling och Stig Claesson, företagare från Gnosjö. Stora företag som Scania kan ha egna resurser att övervintra sin personal och ge dem utbildning, vilket inte mindre företag har, som Claesson påpekade. Här kan staten spela en konstruktiv roll och erbjuda ett stöd - som inte skall ses som något annat än en investering.
Investeringar i infrastruktur, inte minst nödvändiga miljöinvesteringar, är också en åtgärd som många ser som både möjlig och önskvärd i den situation vi befinner oss i.
TCO vill också se en massiv och kvalitetsinriktad satsning på högskolan, både för att möte de större ungdomskullarna men också som ett sätt för arbetslösa att kunna höja sin kompetens.
Det finns också en enighet kring att konsumtionsstimulanser krävs, som höjt barnbidrag, studiestöd och naturligtvis en förbättring av a-kassan.
När det gäller a-kassan är den idag så dålig att den förvärrar krisen. Många löntagare kan tvingas till en halvering av sin lön om man inte har en facklig inkomstförsäkring som vi bedömer bara omfattar 40 procent av löntagarna. Det innebär hushållsekonomiskt kristillstånd, och 1 av 10 anser, enligt en mätning TCO låtit göra, att det kommer att krävas att man flyttar för att få hushållsekonomin att gå ihop. Arbetslöshetskassan är idag vår välfärds sorgebarn, och regeringens fatala missgrepp hösten 2006 har förstås inte gjort saken bättre. Men den tid vi befinner oss i passar sällsamt illa för prestige. Goda råd är nu dyra.
Regeringen har hittills värjt sig mot utgifter med hänvisning till att man värnar skattebetalarnas pengar. Ju oftare detta upprepas, får man intrycket att "skattebetalarna" är några andra än alla som nu hotas av arbetslöshet, varsel och stora förändringar i hushållsekonomin. Nu om någonsin är det tid att använda gemensamma resurser för att ta oss igenom krisen. Statens kassa och landets ekonomi hänger ihop. Ingen skall tro att statsfinanserna lever sitt eget liv bredvid en sjunkande ekonomi. Just nu måste alla samlas kring vad som kan göras för att rädda kunnande och investeringar. IF Metalls signal till regeringen igår kan jag instämma i. Nu måste regeringen också agera!
Sture Nordh
Ordförande i TCO
[...] att läsa är TCO-rapporten 8 Myter om A-KassanMer om a-kassan:Därför säger TCO nej till lönesänkningar, Åtta myter om a-kassan, Myter och faktafel om socialförsäkringarna, Media förstärker [...]
[...] mer på IF Metalls webbsida, Hos LO, på Newsmill artikel 1 och på Newsmill artikel 2 samt hos Jan Andersson och hos Björn Andersson. Andra intressanta bloggar om: politik, facket, [...]
[...] Sture Nordh och TCO säger nej till lönesänkningar i ett inlägg till Newsmill är bra, eftersom vi alla tillsammans måste ha ett gemensamt [...]
IF Metall går med på lönesänkningar för att rädda jobben, Älmhult kommun vill frysa lönen och SEB vill höja för sin ledning. Vad är rätt och rimligt?

Höga löner ökar arbetslösheten bland invandrare och ungdomar

Konkurrens driver upp kvinnolönerna i vården

Direktörsskrået prövar skamgränsen

SEB: Pensionen bestäms inte av börsen utan av eget arbete

Vi säger absolut nej till lönesänkningar

Lönesänkningar gjorde miljontals människor arbetslösa under trettiotalsdepressionen

Därför vill vi frysa lönerna i Älmhult

Metalls genidrag helt i miljöpartiets anda

Lönesänkningen en följd av sänkt a-kassa och ingår i regeringens strategi

Facket agerar som Laval i Vaxholm: för låga löner

IF Metal – Välkommen in i spelet

Lönesänkningar skapar högre sysselsättning
Skall lönerna bara gå ned för låg- och medelinkomsttagare?
Ett politiskt svek som vinner röster
Metalluppgörelsen, höjd a-avgift, omfördelad arbetstid och lägre efterfrågan.
Metall sänker lönerna - regeringens skattepolitik dämpar effekten
Newsmill är det första sociala mediet i Sverige som spinner kring nyheter och debatt. Vi publicerar varje dag olika personer med exklusiv kunskap om dagens viktiga händelser. Om du har egna erfarenheter av de frågor vi tar upp kan du omedelbart medverka i debatten. Du kan kommentera och skriva egna inlägg som publiceras på hög nivå eller medverka genom din blogg.
Läs mer om Newsmill
Millningen är ett sätt att kommentera med känslor. Du väljer ett ord eller ett namn som du vill mäta i opinionen och läsarna kommenterar genom att välja en av fyra känslolägen som representeras av fyra färger. Rött är arg, blått är glad, grön nyfiken och gult är uttråkad. Resultatet visas direkt och rubriken på artikeln färgas med den färg som de flesta väljer.




21 kommentarer Logga in för att kommentera
I kommentarsfältet har kommentatorn juridiskt ansvar för sina inlägg.
80% lön för 80% arbete är ingen lönesänkning, Sture!
Offrar du hellre medlemmarnas jobb för dina konservativa principer?
Sture Nordh står i vägen för full sysselsättning. Och han verkar för att förstöra välfärden i och med att han motsätter sig en marknadsanpassning av lönerna. Förutom att han är djupt orättvis mot arbetsköparna, eftersom han vill tvinga dem att betala godtyckligt höga löner.
Massinvandring av massbarnsfamiljer är nog lösningen, Henrik Unné. Staten ger dem rejäla bidrag och skapar då den efterfrågan som behövs för tillväxten i ekonomin.
|
Alla tjänar på det för det är ju någon annan som betalar.
Följande två frågor ska ställas till löntagarna:
1.Vill du få sparken eller vill du, under en övergångsperiod, gå ner i arbetstid till 80%.
2.Vill du få sparken eller vill du, under en övergångsperiod, få en arbetsgivarefinansierad vidareutbildning och dessutom få 80% av din lön under utbildningstiden.
Det ska bli intressant att se hur många som väljer arbetslöshet före något av dessa två alternativ. Stefan Löfven räddar tusentals jobb genom de avtal han har träffat med arbetsgivarsidan. Stefan Löfven är en förebild.
Förvisso Lövéns ord, men jag antar att du håller med.
Orden, "livskraftiga företag nu kommer att gå i kvav", klingar illa med ett företag, SAAB, som gått med förlust i decennier..
Sture Nordh, i partiets tjänst!
*och han försöker inte ens dölja det*
Att minska antalet arbetade timmar är väl ingen lönesänkning!
Problemet med den svenska arbetsmarkanden är att den är för stel och oflexibel. IF Metall ska ha heder åt att man tar ett steg mot flexibilitet.
Att fackförbunden inte tecknat inkomstförsäkrningar till sina medlemma är bara att beklaga. Ett ideologiskt felaktigt beslut som man nu får ta konsekvensen av.
Sture Nord är socialdemokrat och det genomsyrar hela hans inlägg. Den fackliga medlemmarna får stå tillbaka för partipolitiken
Sanningen är ju den att många av TCO medlemmar redan idag (inte minst inom skolan och i vården) redan har betydligt lägre löner än kolleger i jämförbara länder.
Det kan dom tacka TCO och Socialdemokraterna för.
.
Någon kris verkar dock inte Sture själv behöva känna av.
I Dagensarena så skriver Nisha Besara om en heldag på Grand Hôtel som TCO bjöd på så sent som igår, mitt i krisens Sverige:
.
"Har spenderat hela tisdagen på TCO:s konferens Stora Jobbdagen. Undertiteln är "Så jobbar vi oss ur krisen" och lite elakt skulle man kunna säga att krisen i alla fall inte har nått TCO. En hel dag på Grand Hôtel, med underhållning, give aways, goodie bag och fin lunch i Spegelsalen."
http://www.dagensarena.se/redaktionsbloggen/2009/03/dyra-roliga-jobbdagen
Hur djup krisen än blir så finns det alltid dom som flyter ovanpå. Några av dessa avnjöt i går en bättre lunch i spegelsalen på anrika Grand Hôtel
"Blott Sverige svenska krusbär har"
Hellre hög lön och arbetslöshet än jobb och lite lägre lön.
Själv får jag klara mig på avtalspensionens 65%..
Klagar inte. Villa Volvo/SAAB båt mc..
Dock ej vovve..
Kalla det inte lönesänkning, för det är det inte. Det är en arbetstidsförkortning. Ingenstans kommer det bli lönesänkningar dvs sänkt lön per arbetad timme. Tvärtom ser det ut att bli löneförhöjningar.
Exempel: I media har nämnts att anställda kan få gå ner till 80% lön och 60% arbetstid. Detta innebär en inkomstsänkning med 20% och en höjning av lönen per timme med 33%. Alltså, inkomstsänkning kombinerat med en ganska massiv löneökning. Någon lönesänkning är det inte tal om.
Jag har för mig att när GM ställde Trollhättan mot Russelheim för produktion av en ny bil så vann Russelheim trots att de hade ca 30% högre lönekostnader. Med en sådan skillnad är det ens fråga om Trollhättan fått produktionen om de så arbetat gratis.
Att man inte iom EU kan komma till skott med rejäl stimulans av ekonomin är bedrövligt. Överenskommelsen i sen höstas sas skulle vara på 1,5% av BNP, enligt eurofacken är den reala stimulansen bara 0,5% eftersom Borg m.fl. räknar in sådant som beslutats före krisen, alltså inga nya stimulanser om man ens kan kalla det för stimulanser.
Om man följer den svenska modellen med “beggar-thy-neighbour” politik är vi ute på en mycket farlig väg, den som kan sin historia borde veta detta. Vi har i det här landet den mäårkliga upfattningen att t.o.m. en balanserad offentlig budget skulle vara definitionen på slösaktig spendering. Att i detta läge dränera samhället på konsumtion genom att dra in mer än man spenderar, sk sparande, är katastrofalt.
Reklamen för EU har alltid sagt att just 30-tals politik alá “beggar-thy-neighbour” är sådan som EU skulle motverka. EU höll i ”fem minuter” när Balkan krakelerade, man kan inte ens tillverka en konstiution som man kan få medborgarna att acceptera utan man måste med list tvinga medborgarna att svälja denna. Kommer EU att hålla för en verklig ekonomisk kris?
vilket liv bland supergrabbarna. Tänk hur i alla år lärarna gått ner i arbetstid och lön när det inte funnits elever nog i kommunerna då blev det ingen uppståndelse det var normalt. Lärarna gick dessutom ut i arbetslivet tyngda av studielån för hundratusentals kr att betala igen.
Tycker det stinker testosteron om protesterna.
Vad lärarna fått tåla är tydligen opassande för jobbarna. Tala om klasskillnader.
vilket liv bland supergrabbarna. Tänk hur i alla år lärarna gått ner i arbetstid och lön när det inte funnits elever nog i kommunerna då blev det ingen uppståndelse det var normalt. Lärarna gick dessutom ut i arbetslivet tyngda av studielån för hundratusentals kr att betala igen.
Tycker det stinker testosteron om protesterna.
Vad lärarna fått tåla är tydligen opassande för jobbarna. Tala om klasskillnader.
Jag tror TCO gör helt rätt.
Arbetsbrist och då nu8 också arbetstidsförkortning med sänkt lön är nog ett "lättare" problem i industrin. På tjänstesidan brukar det om företaget går dåligt krävas att man jobbar MER för att komma igen...
Och även om företag tvingas säga upp folk även på tjänstesidan så brukar kvarvarande få bära "bördan". Dvs. en arbetstidsförkortning skulle bara ge mer stress och press - och dessutom då mindre lön...
Då känns det, spontant, lättare att ge folk ett par timmar mindre vid en monteringslina där tempot ändå har blivit lägre pga mindre tillverkning?!
/K
Bra av TCO! Det metall sysslar med är riktigt farligt och kan få allvarliga konsekvenser.
Dessutom är det intressant att se hur liberaler förespråkar att arbetarna skall subventionera företag som inte fungerar för att därigenom hålla dem vid liv. Företag som inte går runt på att erbjuda arbetare bra löner bör gå under och breda plats åt nya, annars så får vi snart jobb som går ut på att hålla reklamskyltar eller trycka på hiss-knappar...
Varken Nordh eller andra fackföreningspampar kan bestämma över verkliga löneförsämringar dvs att lönernas köpkraft försämras. Åren 1974-77 unnade vi (facket) oss nominella löneökningar på 40-50%, inte fick vi det bättre för det! Åren 1975-1995 gav inga verkliga förbättringar för Svensson. Senaste tidens försämring av SEK-kursen påverkar våra tunna plånböcker en lång tid framåt utan att Nordh kan göra något åt det.
Sitter inte denne i AMFs styrelse - ligger lågt där men inte här - ambitionerna tycks öka
Sitter inte denne i AMFs styrelse - ligger lågt där men inte här - ambitionerna tycks öka